Nagy befolyású vezetőket coacholni valami különleges pluszt követel a szakembertől. A vezetői coachokat partnernek tekintik az ügyfeleik, szívvel-lélekkel kell alámerülniük egy vállalat eredményeibe, és az egyetlen cél, amit szem előtt kell tartaniuk, az ügyfeleik vállalatának fejlesztése. A könyvben egy tapasztalt coach eredményeit kísérhetjük nyomon. Hatékony és élvezetes módja a tanulásnak!
Coaching – A vezetői szerep és feladat tudatosítása 0 csillagozás
>!
HVG Könyvek, Budapest, 2008
336 oldal · keménytáblás · ISBN: 9789639686427 · Fordította: Németh Ádám · Illusztrálta: Almássy Csaba
Most olvassa 2
Várólistára tette 6
Kívánságlistára tette 10
Hasonló könyvek címkék alapján
- Björn Thorsten Leimbach: A férfiasság megélése 94% ·
Összehasonlítás - Kristin Neff: Együttérzés önmagunkkal 92% ·
Összehasonlítás - Stephen R. Covey: A kiemelkedően sikeres emberek 7 szokása 89% ·
Összehasonlítás - Stephen R. Covey: Valódi nagyság ·
Összehasonlítás - Steve Chandler – Rich Litvin: A sikeres coach ·
Összehasonlítás - Michael Bungay Stanier: Szokj rá a coacholásra! 88% ·
Összehasonlítás - Stephen R. Covey: A kiemelkedően eredményes emberek 7 szokása 88% ·
Összehasonlítás - Komócsin Laura (szerk.): Módszertani kézikönyv coachoknak és coachingszemléletű vezetőknek II. ·
Összehasonlítás - Karin Kuschik: 50 mondat, ami megkönnyíti az életet ·
Összehasonlítás - Kaszás Péter: Mindenki másképp boldog(ul) ·
Összehasonlítás